就活ワンポイントアドバイス

仕事を辞める時は、人によって色々です。結婚や、キャリアアップや、地元に帰るなど。一般的な退職時期とはいつでしょう。昔から、日本では終身雇用制度が一般的でした。始めて勤め始めた会社で、定年までいることは、ごく普通のことでした。定年前に退職することは、少し前までは滅多にない話でしたが、最近では退職や、中途採用が、ありふれた話になっています。た...

仕事を辞める時に、言い方一つで、会社に遺恨を残してしまったり、後味の悪い思いをすることがあります。円満退社する上でも、仕事を辞める場合には、言葉を選んで退職の意思を伝えたい所でもあります。仕事を辞める理由が、会社に対する不満点にあるのなら、事実をそのまま言う必要はありません。仕事を辞める時に、正当性のある理由を話したいからという理由で、会...

仕事を辞めるときには上司に退職の意思を伝えなければなりませんが、なかなか言い出しにくいのは誰でも同じことです。辞める話は切り出しにくくはありますが、無断で仕事に行かなくなることはもってよくないですので、話を通すことは必須になります。単に上司に話を通せば仕事を辞めることができるというわけではありません。引き継ぎを済ませたり、取引先に挨拶をし...

転職時に行われる面接において、必ず質問されるのは転職の動機についてです。ある調査では、転職の動機について尋ねた場合、最も順位の高いものが人間関係の問題だという結果が出ました。同じ職場で働いていた同僚、上司、後輩と何らかのいざこざやトラブルがあったということになりますが、面接時に話せる内容ではありません。前の会社を辞めた理由は、嫌な上司や同...

転職を成功させるためには、なぜ転職をすることにしたか、動機をどう話すかが重要になります。採用面接ではほぼ聞かれることですから、どう答えるかは決めておきたいところでしょう。まず、動機を語る時には、マイナスになる事柄は口にしないようにしましょう。面接では、今の職場に苦手な人がいたとか、嫌な相手と問題が起きたという話は、転職を失敗させそこすれ、...

大抵の人が、転職をしようと思った動機は、正直なところを言えば、今の会社が嫌になったり、苦痛に感じるようになったことからのようです。人間関係、給料面のほかにも職場の雰囲気など、今現在勤務している会社で、どうしても我慢できないことが、転職の動機になる場合もあります。とはいえ、今の仕事に特に不満はないけれど、ちょっとした弾みで魅力的な会社の存在...

給料がどのように変化するかは、転職をする時に強い関心を持つ部分です。転職前後で給料が上がるような転職を希望する人は大勢います。一度就職した会社で、定年までずっと生涯働き続けるというケースは、以前と比べて随分と少なくなってきています。最近は、転職をする人も増えており、キャリアパスの一環としてや、引っ越しに伴う転職をするような人もいるようです...

日本経済は底ばいの状況が続いているために、転職先が決まらないという悩みを抱える人はたくさんいます。状況が一番悪かった時期と比べればマシになっていますが、転職活動中はプレッシャーも大きく、悩みを抱くことが多いようです。転職についての悩みを抱いている時は、仕事探しに関する情報や、書類の作成手順などで困っている場合、人に話を聞いてもらうのもいい...

転職のきっかけは人によって様々ですが、中にはスカウトで転職をしたという人もいます。一般的に、スカウトといえば別の会社から誘いを受けて、今の会社を辞めて転職をすることです。営業職など、社外で活動すする人はスカウトされる機会が多く、管理職としてスカウトされることもあります。商談をしていくうちに力量を相手先が認めるようになり、ぜひ自分の会社に欲...

転職を希望している女性は、転職支援サイトなどのサービスを活用して求人探しをすると効率がいいでしょう。転職を目的として求人をチェックする場合は、どんな条件で転職先を探すのかを明確にすることです。転職支援サイトには、色々な求人が公開されていますので、たくさんの情報を閲覧できます。資格や経験、前職でのスキルなど能力のある女性であれば、有利に就職...